东营网讯 1月5日，记者从市人力资源和社会保障局获悉，近年来，我市高度重视离退休干部工作，突出抓好养老保障、生活照顾、学习提高、活动开展、政治待遇等五个方面，积极为老干部生活质量提高、发挥余热提供载体、搭建平台，使广大离退休干部老有所养、老有所医、老有所学、老有所教、老有所为、老有所乐，不断推动全局离退休干部工作迈上新的台阶。

　　2017年全市新增离退休老干部784名，市人社局均已按照管理权限及时为老干部办理退休手续，严格审核老干部“三龄一历”，准确计算兑现相关退休待遇。根据政策变动，对全市离退休干部退休金额重新调整、核算，确保老干部退休待遇准确及时发放。2017年累计为8052名机关事业单位离退休老干部发放养老金5亿余元。积极做好老干部办理医药费用报销、大病医疗、慢性病报销等工作。及时为老干部登记、调整城镇职工基本医疗保险普通门诊统筹签约情况。切实做好医保、医院和老干部之间就医、用药和报销的协调服务工作和各项待遇补助的落实、兑现工作，全力为老干部养老生活提供坚强保障。

　　2017年，我市开展了以“关爱老年人·欢庆十九大”为主题的2017年度“敬老月”活动，发放《“九九重阳”我为老人送安康活动倡议书》，为局老干部赠送银龄安康保险。“七一”建党节、八月十五、重阳节等重大节日，安排分管领导和工作人员进行定期走访慰问，并按规定适当发放慰问品或慰问金。对于身体有病、家庭困难的老干部和遗属，力所能及地帮助解决住房、住院等生活困难。采取节日问候、派送生日蛋糕等多种形式在生活上给予关心照顾，定期为退休老干部进行健康查体，切实解决老干部生活中遇到的实际困难和问题。(记者 李晓琳 通讯员 商敏 田智鹏)