稳扎稳打有干头|河口区:2000名“银发干部”化身基层治理“生力军”

爱东营讯 “我刚退休一年,目前已经在社区担任楼栋长10个月了。”日前,在河口区六合街道河安社区居住的退休干部邵忠莉告诉记者,为社区服务让她感到很开心,“我虽然退休了,但还能干得动,我就想发挥余热,为大家多作贡献。”近年来,河口区以网格为单位,结合离退休干部个人意愿,聘任愿意发挥余热的退休干部在社区担任楼栋长,围绕社区和居民关注的问题开展志愿服务工作。像邵忠莉这样活跃在社区的退休干部全区还有2000余人,他们深入社区、学校、街头开展形式多样的志愿服务,分工协作、配合默契,成为一道独特的“银发”风景线。

近年来,河口区积极探索离退休干部党建融入城市基层治理的有效途径,以深化“退休即转”机制建设为切入点,制定《关于在全区开展区管干部“退休不褪色”活动的实施意见》,并采取“退休谈话+荣退仪式+精准对接”的“三步走”举措,加强单位与社区沟通协调联系,推动实现离退休干部自觉向社区融入。目前,河口区区直部门离退休干部党员组织关系全部转至居住社区,做到“应转尽转”。

在干部退休后,河口区根据其思想状况、兴趣爱好、服务需求、诉求愿望,与所在社区签订《志愿服务项目认领书》,离退休干部自愿加入社区老干部志愿服务队,担任民事调解员、政策宣传员、义务辅导员、民情调查员等。通过入户走访、开展座谈、红色宣讲、文艺演出等多种形式,发挥自身优势助力基层治理,与社区业委会、居民代表一道,联合单位、社会组织等多方力量协作共治,形成“多位一体”的社区治理志愿服务格局。

同时,河口区注重发挥老干部的政治优势、经验优势、威望优势,鼓励广大老干部主动亮身份,积极参与到社区党建、政策宣讲、文化推广等志愿活动中,利用自己的经验和智慧,深入了解居民的需求和问题,化解矛盾和纠纷,增强居民之间的联系和了解,提高社区的凝聚力和向心力,并带动身边群众开展“家门口”的志愿服务,为社区的美好环境添砖加瓦。

河口区老干部志愿者队伍的不断壮大,有力地推动了社区自治与共治的良性循环。下一步,河口区将进一步加强老干部志愿服务队伍建设,提升老干部志愿服务工作常态化、规范化、专业化水平,推动老干部志愿服务工作高质量发展。

(记者 李萍 通讯员 李媚婷)

责任编辑:武方圆

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