利津县总工会“名师带徒”激励一线职工创新创效

爱东营讯“师父在传授技术的同时,会经常分享一些工作经验给我,有了师父的教导我进步很快……”利华益利津炼化有限公司化工生产一部机修车间的钳工董永一说起师父的帮助就滔滔不绝。在与东营市五一劳动奖章、东营金牌工匠吕建峰签署名师带徒协议后,董永先后获得市、县两级职业技能竞赛第一名。

如今,在利津县像吕建峰一样的良师、名师在各企业比比皆是,而这要得益于利津县总工会开展的“名师带徒”活动。活动中,利津县总工会充分发挥劳模工匠的示范带动作用,以劳模工匠、首席技师、技术能手、五一劳动奖章获得者等为主体,建立“百人名师档案库”,与有培养潜力的一线职工签订“一对一”帮带协议,着力培养技能型、创新型工匠人才。同时,依托劳模和工匠人才创新工作室(联盟)等一线阵地,将“名师带徒”活动与推动产业工人队伍建设改革、班组建设、劳动和技能竞赛等结合,鼓励一线职工积极开展各类群众性创新创效活动,有力促进了工匠人才储备培育。目前,全县各基层工会累计签约师徒93对,首批兑现奖励名师12人,发放奖补资金10300元;累计培育各级劳模工匠179人、首席技师74人、技术能手156人、五一劳动奖章获得者194人,187名技能人才在市级及以上技能竞赛中获奖,200余名职工获各级创新成果奖。

(记者 闫雯雯 通讯员 彭亚军 李春阳)

责任编辑:周明明

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